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          黨建工作

          中海煉化研究院黨委
          真情真心真辦 暖心服務科研人員
          發布日期:2021-11-24 信息來源:中國海洋石油報 字號:[ ]
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          中海石油煉化有限責任公司(簡稱中海煉化)研究院黨委把推進“我為群眾辦實事”實踐活動作為開展黨史學習教育的重要內容,聚焦群眾所思所想所盼所急,既立足實際解決群眾“急難愁盼”的具體問題,又健全體制機制著眼長遠。

          截至目前,中海煉化研究院黨委五件重點實事20項措施已完成18項,“我為群眾辦實事”實踐活動成效顯著,為推動公司實現高水平科技自立自強奠定了堅實的群眾基礎。

          書記帶頭抓落實,頂層設計定方向。中海煉化研究院黨委第一時間學習相關會議精神,第一時間組織部署具有科研特色的“我為群眾辦實事”“421”系列實踐活動,用多種方式傾聽群眾聲音,精準查找問題,扎實推動落實,努力把好事實事辦到群眾心坎上。

          黨委書記帶頭召開座談會,開門調研訪談;黨委班子成員把“我為群眾辦實事”與基層調研結合起來,主動深入基層了解情況;各黨支部、團支部分別采取聯系黨外朋友、聯系專家、談心談話等形式廣泛聽取意見;發布線上無記名調查問卷54份,廣泛征集群眾意見建議,梳理形成問題清單33項。

          公司黨委對征集到的問題清單進行全面梳理盤點,聚焦群眾反映集中的共性問題,經黨委集體研究討論,確定“五件重點實事”清單,明確責任部門和完成時限。

          “辦”字當頭強推動,主動擔當守初心。中海煉化研究院黨委書記每月主持召開專題推進會,了解“我為群眾辦實事”項目實施過程中存在的問題,以釘釘子精神逐項推動落實解決。

          中海煉化研究院完善科研人員激勵機制,發布實施《重大科技創新獎勵管理細則》,從成果應用、技術突破、基礎前瞻性研發、青年科技英才等四個維度對作出突出貢獻的研發人員和成果進行精準獎勵;推行“揭榜掛帥”項目,2個項目被揭榜;穩步推進三項制度改革,體現科研特色,激發科研人員干事創業激情和立功立業信心。

          中海煉化研究院關注科研人員身心健康,成立工會相關工作組,邀請心理專家現場授課,并積極組織各類健身活動;統籌更換兩地網絡視頻設備,解決了網絡設備老化的問題。

          “實”字落腳建機制,工作成效暖人心。中海煉化研究院堅持實事求是辦實事,問題有沒有解決,解決得好不好,都由群眾說了算;月度工作進展在管控一體化平臺公示,接受群眾監督;黨委委員履行“一崗雙責”,對職責范圍內的問題實行“一人一事”跟蹤督辦,用扎實具體的工作推動項目落實落地;將“我為群眾辦實事”實效成果納入基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核中,促進工作落地落實。(通訊員 劉娟 朱雪妍)




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          中海煉化研究院黨委
          真情真心真辦 暖心服務科研人員
          發布日期:2021-11-24 信息來源:中國海洋石油報

          中海石油煉化有限責任公司(簡稱中海煉化)研究院黨委把推進“我為群眾辦實事”實踐活動作為開展黨史學習教育的重要內容,聚焦群眾所思所想所盼所急,既立足實際解決群眾“急難愁盼”的具體問題,又健全體制機制著眼長遠。

          截至目前,中海煉化研究院黨委五件重點實事20項措施已完成18項,“我為群眾辦實事”實踐活動成效顯著,為推動公司實現高水平科技自立自強奠定了堅實的群眾基礎。

          書記帶頭抓落實,頂層設計定方向。中海煉化研究院黨委第一時間學習相關會議精神,第一時間組織部署具有科研特色的“我為群眾辦實事”“421”系列實踐活動,用多種方式傾聽群眾聲音,精準查找問題,扎實推動落實,努力把好事實事辦到群眾心坎上。

          黨委書記帶頭召開座談會,開門調研訪談;黨委班子成員把“我為群眾辦實事”與基層調研結合起來,主動深入基層了解情況;各黨支部、團支部分別采取聯系黨外朋友、聯系專家、談心談話等形式廣泛聽取意見;發布線上無記名調查問卷54份,廣泛征集群眾意見建議,梳理形成問題清單33項。

          公司黨委對征集到的問題清單進行全面梳理盤點,聚焦群眾反映集中的共性問題,經黨委集體研究討論,確定“五件重點實事”清單,明確責任部門和完成時限。

          “辦”字當頭強推動,主動擔當守初心。中海煉化研究院黨委書記每月主持召開專題推進會,了解“我為群眾辦實事”項目實施過程中存在的問題,以釘釘子精神逐項推動落實解決。

          中海煉化研究院完善科研人員激勵機制,發布實施《重大科技創新獎勵管理細則》,從成果應用、技術突破、基礎前瞻性研發、青年科技英才等四個維度對作出突出貢獻的研發人員和成果進行精準獎勵;推行“揭榜掛帥”項目,2個項目被揭榜;穩步推進三項制度改革,體現科研特色,激發科研人員干事創業激情和立功立業信心。

          中海煉化研究院關注科研人員身心健康,成立工會相關工作組,邀請心理專家現場授課,并積極組織各類健身活動;統籌更換兩地網絡視頻設備,解決了網絡設備老化的問題。

          “實”字落腳建機制,工作成效暖人心。中海煉化研究院堅持實事求是辦實事,問題有沒有解決,解決得好不好,都由群眾說了算;月度工作進展在管控一體化平臺公示,接受群眾監督;黨委委員履行“一崗雙責”,對職責范圍內的問題實行“一人一事”跟蹤督辦,用扎實具體的工作推動項目落實落地;將“我為群眾辦實事”實效成果納入基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核中,促進工作落地落實。(通訊員 劉娟 朱雪妍)

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